By using this site, you agree to the Privacy Policy and Terms of Use.
Accept

themewiki.top

Notification
Latest News
Jak radzić sobie z pytaniem o oczekiwania płacowe
Finance
Czy krwawienie po seksie jest normalne? Poprosiliśmy ekspertów
Sex
Dlaczego treningi z synchronizacją cyklu są najlepszym rozwiązaniem
Sport
6 sposobów, aby poczuć się bardziej stonowanym przez jutro
Sport
Wskazówki dotyczące umiejętności finansowych, które pasują do każdego budżetu
Finance
Aa
  • Лайфстайл
    ЛайфстайлShow More
    All of The Starbucks Fall Drinks, Ranking
    8 Min Read
    Przepisy na letnią kolację, gdy jest za gorąco na gotowanie
    2 Min Read
    Jak wybrać budżet weselny, który będzie dla Ciebie odpowiedni?
    7 Min Read
    Lista kontrolna wakacji na ostatnią chwilę, której potrzebujesz na każdą podróż
    4 Min Read
    21 łatwych przepisów na tylną klapę, które przeniosą do następnej gry
    3 Min Read
  • Финансы
    ФинансыShow More
    Jak radzić sobie z pytaniem o oczekiwania płacowe
    7 Min Read
    Wskazówki dotyczące umiejętności finansowych, które pasują do każdego budżetu
    12 Min Read
    5 dobrych nawyków związanych z kartami kredytowymi, aby stać się częścią twojej rutyny
    6 Min Read
    Wskazówki dotyczące produktywności, gdy lato woła Cię po imieniu
    8 Min Read
    Wypróbowałem 5 różnych aplikacji do budżetowania, oto ich ranking
    8 Min Read
  • Секс
    СексShow More
    Czy krwawienie po seksie jest normalne? Poprosiliśmy ekspertów
    8 Min Read
    Jak zamanifestować swoje najlepsze życie seksualne?
    9 Min Read
    Jak uprawiać dobry seks według seksuologa
    13 Min Read
    Jak naprawić „złego buziaka”?
    6 Min Read
    Jak zachować pikantne życie seksualne podczas dystansu społecznego?
    6 Min Read
  • Спорт
    СпортShow More
    Dlaczego treningi z synchronizacją cyklu są najlepszym rozwiązaniem
    6 Min Read
    6 sposobów, aby poczuć się bardziej stonowanym przez jutro
    7 Min Read
    Dlaczego musisz zmienić swoją rutynę treningową
    7 Min Read
    6 prostych wskazówek dotyczących ćwiczeń od trenera fitness
    7 Min Read
    Najlepsze porady fitness od trenera Shay Mitchell
    13 Min Read
  • Технологии
    ТехнологииShow More
  • Contact
  • Polski
    • Русский
    • English
    • Українська
    • Deutsch
Reading: Dlaczego wycieczka ze słuchaniem powinna być pierwszą rzeczą, którą robisz jako menedżer
Share

themewiki.top

Aa
  • Лайфстайл
  • Финансы
  • Секс
  • Спорт
  • Технологии
  • Contact
  • Polski
Search
  • Лайфстайл
  • Финансы
  • Секс
  • Спорт
  • Технологии
  • Contact
  • Polski
    • Русский
    • English
    • Українська
    • Deutsch
themewiki.top > Finance > Dlaczego wycieczka ze słuchaniem powinna być pierwszą rzeczą, którą robisz jako menedżer
Finance

Dlaczego wycieczka ze słuchaniem powinna być pierwszą rzeczą, którą robisz jako menedżer

Castro Elena
Last updated: 2023/01/31 at 2:38 AM
Castro Elena
Share
SHARE

Dla wielu z nas rozwój kariery oznacza wzięcie na siebie większej odpowiedzialności i ostatecznie kierowanie zespołem. Zostanie menedżerem po raz pierwszy może onieśmielać. Nagle jesteś odpowiedzialny za własną pracę i sukces — ale ten sukces jest osiągany dzięki wkładowi i talentom wielu innych osób! Niezależnie od tego, czy Twój zespół jest duży, czy mały, jest jedna rzecz, którą powinieneś zrobić w chwili, gdy podejmiesz się nowego tytułu: rozpocząć trasę koncertową.

Contents
OK, więc co to jest trasa odsłuchowa?Co zrobić z tym, czego się nauczyłeś?

Chociaż może to być twój pierwszy instynkt, aby wskoczyć do roli i zacząć odciskać piętno na różnych rzeczach, najlepsi liderzy wiedzą, że kształtowanie zespołu wymaga czasu. A twój własny styl zarządzania naprawdę nie może być najlepiej rozwinięty, dopóki nie zrozumiesz dokładnie, jakie są cele, zadania i potrzeby twojego zespołu.

Odrzucenie pomysłu wycieczki ze słuchaniem może być łatwe, zwłaszcza jeśli awansujesz z tego samego zespołu na stanowisko kierownicze. Możesz myśleć, że świetnie rozumiesz pracę, kulturę zespołu i dokładnie, jak działają twoi rówieśnicy. Jednak twoja nowa rola całkowicie zmieniła dynamikę zespołu, a wiele twoich relacji będzie teraz wymagało ponownej kalibracji, ponieważ działasz z nowego miejsca przywództwa w zespole.

Jeśli jesteś zupełnie nowy w firmie lub grupie, wycieczka ze słuchaniem jest jeszcze ważniejsza. Rozpoczęcie od czystej karty i nawiązanie kontaktu z ludźmi indywidualnie i w grupach stanie się podstawą programu przywództwa i określ oczekiwania dotyczące ewolucji kultury zespołu.

manager-słuchania-zwiedzanie-każdej-dziewczyny-w-artykule-2

Źródło: kolor Joy Stock

OK, więc co to jest trasa odsłuchowa?

Wycieczka odsłuchowa jest tak prosta, jak się wydaje, ale jej skuteczne wykonanie wymaga dużo aktywnego planowania. W ciągu pierwszych 30 dni od objęcia nowej roli kierowniczej zechcesz ustalić indywidualny kontakt ze wszystkimi swoimi bezpośrednimi podwładnymi. Ten wysiłek jest niezbędny, nawet jeśli czujesz, że znasz tych współpracowników jako rówieśników. Wykorzystaj ten czas jako okazję do otwarcia nowego rozdziału komunikacji, wyznaczania nowych granic i celów w Twojej relacji zawodowej.

Te spotkania jeden na jednego mogą trwać od 30 minut do godziny (więcej, a energia zacznie słabnąć). Chcesz również, aby mieli pewną strukturę, ponieważ służą podwójnemu celowi: wywarciu pierwszego wrażenia na Twój zespół na temat tego, jak będziesz działać w tej roli, jednocześnie dając ludziom szansę na przekazanie Ci swoich potrzeb.

Poświęć trochę czasu na przemyślenie kilku kluczowych pytań, które chciałbyś zadać, aby ludzie zaczęli rozmawiać. Jaki był najbardziej wpływowy projekt, nad którym pracowali w zeszłym roku? Jak zmieniliby firmę w ciągu następnych 90 dni, gdyby byli na twoim miejscu? Jakie są rzeczy w zespole, które zdecydowanie powinny być kontynuowane? Co ich motywuje? Jak lubią otrzymywać informacje zwrotne? Chociaż nie chcesz, aby ta rozmowa była przesłuchaniem, będziesz chciał przemyśleć wystarczająco dużo ścieżek decyzyjnych, aby poprowadzić dyskusję w kilku różnych kierunkach.

manager-słuchania-zwiedzanie-każdej-dziewczyny-w-artykule-3

Źródło: Karolina Grabowska | Pexels

Twoim końcowym celem na tych spotkaniach powinno być zarówno uzyskanie wspaniałego wglądu na temat współpracownika jako indywidualnego współpracownika, jak i zebranie pomysłów na to, jak możesz zacząć wspierać swój zespół w osiąganiu nowych celów. To wczesne skupienie się na przyjmowaniu pomysłów ludzi i nastrojeniu się na słuchanie przyniesie ogromne korzyści, gdy zaczniesz przyzwyczajać się do tej roli.

Można również zacząć socjalizować pomysły, które tworzysz — masz świetny instynkt zarządzania; dlatego dostałeś tę pracę! Tym, czego chcesz jednak uniknąć, jest wykorzystywanie tych spotkań jako platformy do przedstawienia wstępnie ustrukturyzowanego planu. Najlepszym sposobem na rozpoczęcie ich prezentacji są pytania otwarte, które wymagają dobrego komentarza i rozważenia. „Zastanawiałem się nad pewnymi sposobami modernizacji danych i wizualizacji, których używamy do raportowania klientów. Co sądzisz o tym, jak dziś działają raporty naszych klientów?” Możesz nawet być zaskoczony, gdy otrzymasz informację zwrotną, która jest wysoce zgodna z Twoimi pomysłami, a nawet lepiej — możesz zacząć uzyskiwać głębsze spojrzenie, które lepiej ukształtuje Twój plan.

manager-słuchania-zwiedzanie-każdej-dziewczyny-w-artykule-1

Źródło: kolor Joy Stock

Co zrobić z tym, czego się nauczyłeś?

Wycieczki ze słuchaniem są skuteczne dla nowych menedżerów, jeśli są przygotowani do wykonania wszystkich prac następczych, które wynikają. Często te spotkania jeden na jednego stanowią forum, na którym Twoi współpracownicy czują się teraz komfortowo, dzieląc się z Tobą wyzwaniami, z którymi się zmierzyli lub sprawami, które mają nadzieję rozwiązać. Ważne jest, aby zacząć budować zaufanie w zespole, informując go, co zrobisz, aby działać na podstawie tego, co udostępnia. Nie oznacza to, że musisz mieć natychmiastowe rozwiązanie wszystkiego, co zostanie poruszone, ale powinieneś robić obszerne notatki i upewnić się, że zakończysz te spotkania, przedstawiając wszelkie oczekiwania lub wyniki, które mogą wyniknąć.

Następnym krokiem do wykorzystania tych spotkań jest przejrzenie wszystkich twoich notatek i pomysłów, które się pojawiły, i przekształcenie ich w pewne wspólne problemy zespołowe. Czy wszyscy zgłaszali potrzebę ponownego przemyślenia struktury cotygodniowych spotkań? Zajmij się tym najpierw! Niektóre szybkie zwycięstwa, które mają znaczenie dla dużej części zespołu, mogą mieć duży wpływ na uzyskanie wpisowego za inne pomysły.

Teraz będziesz także lepiej przygotowany do zaangażowania swojego nowego szefa, który będzie w stanie odpowiednio reprezentować głos swojego zespołu. Chociaż będziesz chciał być rozważny i mieć dyskrecję w kwestii tego, co udostępniasz, nic nie jest bardziej wiarygodne niż wskazywanie na rozmowy, które odbyłeś z kolegami na temat priorytetów, celów i wyzwań. Masz teraz dobry start w nowej roli kierowniczej.

Castro Elena 30/11/2022
Share this Article
Facebook Twitter Copy Link Print
Share
Previous Article Wszystkie mrożone makarony w Trader Joe's, Ranking
Next Article Jak uprawiać gorący seks — nawet w odosobnieniu

Editor's Pick

Wskazówki, jak najlepiej wykorzystać sesję zdjęć zaręczynowych
Recenzja Apple iPhone 13 Mini
10 pozycji seksualnych do wypróbowania, gdy jest zbyt gorąco, aby funkcjonować
Przewodnik leniwej dziewczyny po zrozumieniu ubezpieczenia zdrowotnego
Czy powinieneś rozważyć zamknięcie karty kredytowej?

Removed from reading list

Undo
Welcome Back!

Sign in to your account

Lost your password?